De Organic ScoreCard
Onderstaand stuk is gebaseerd op het werken in organisaties in de afgelopen decennia. Met de directe en indirecte begeleiding van honderden teams en werkgroepen en van duizenden individuen. Het verhaal beschrijft de algemene regel en negeert de uitzondering. Op basis van dit soort algemene uitgangspunten kijken we vervolgens naar de interventies in een specifiek team en de veranderingen die daarin hebben plaatsgevonden.
Voordelen en effecten van de Organische ScoreCard
Voordelen en effecten van de Organische ScoreCard
Mensen proberen de meest geschikte manier te vinden om met het leven om te gaan. Een verzameling van ervaringen, interpretaties en beelden. We noemen deze verzameling een levensstrategie.
De levensstrategie die mensen gebruiken, bestaat uit delen uit een tijd in hun verleden waarin ze nuttig en effectief waren.
Deze delen kunnen echter zinvol gedrag op dit moment blokkeren en optimale groei belemmeren.
De Organic ScoreCard (OSC) biedt een ‘röntgenfoto’ van deze levensstrategie.
Het geeft een beeld dat laat zien waar je echt wilt groeien, waarom je je eigen groei blokkeert (oude obstakels) en wat je kunt doen om in dit natuurlijke verlangen naar groei te stappen.
Een score is altijd neutraal.
De context bepaalt in hoeverre deze score je helpt.
De uitspraken die je binnen de OSC scoort, richten zich op kernaffiniteiten (waar je je misschien wel of niet bewust van bent).
Zo ontstaat een eerlijk en open beeld van wie je op dat specifieke moment werkelijk bent en wat je kansen en capaciteiten zijn.
De OSC geeft inzicht in je eigen persoonlijke levensstrategie. De OSC is Biologisch, omdat het over het leven gaat. Het gaat om groei tot nu toe en om continue groei. Scores maken de organische stoffen meetbaar. Scores maken de organische stoffen ‘objectief’. Scores bieden de mogelijkheid om bewustzijnsvariaties en groei in de tijd of in groepen te meten. De OSC gaat over de grafische weergave van de resultaten. De grafieken en statistieken geven gedetailleerde informatie.
Hersenstrategie
Onze contexten bepalen vaak ons gedrag. Het is dus belangrijk om verder te kijken dan gedrag om te begrijpen waarom mensen op een bepaalde manier handelen. Het begrijpen van de hersenstrategie geeft inzicht in de oorsprong van ons gedrag. Dit leidt meestal tot duurzame verandering. Als alle indrukken in het leven volledig en goed zouden worden ‘verteerd’, zou ons gedrag ‘authentiek’ zijn. Al onze eerdere indrukken hebben zich in onze hersenen verzameld. Dat blijkt uit onze Organic ScoreCards. Het is een ‘röntgenfoto’ van onze persoonlijke levensstrategie. Deze strategie is echter vaak gebaseerd op ‘historische’ omstandigheden en onze reacties daarop.
Diagnostisch hulpmiddel
- Het toont eerder onze innerlijke drive dan aangeleerd en gecontroleerd gedrag;
- Het toont eerder onze innerlijke drive dan aangeleerd en gecontroleerd gedrag;
- Het kan ons helpen om een actieplan voor een groeitraject te ontwikkelen;
- Het kan ons helpen om een actieplan voor een groeitraject te ontwikkelen;
- Het verdiept onze inzichten op het niveau van intrinsieke motivatie en bewustzijn;
- Het beoordeelt het intrinsieke bewustzijn dat gedrag aanstuurt;
- Het identificeert groeigebieden;
- Het maakt realtime bewustzijnsinterventies mogelijk;
- Het waardeert en valideert de huidige sterke punten.
Al het gedrag komt voort uit bewustzijn
Bewustzijn is verdeeld in 12 ‘vensters’ waardoor men naar de wereld kan kijken. In de organische theorie worden deze vensters domeinen genoemd. Het zijn de ‘vensters’ waarop we onze visie op de kansen in de wereld om ons heen bouwen.
Als we de ‘vensters’ die we hebben geopend en die gesloten zijn niet zien, blijft ons gedrag hetzelfde.
Deze innerlijke logica draagt bij aan coherent gedrag. We hebben een hersenstrategie en die komt tot uiting in ons gedrag. De OSC maakt onze hersenstrategie zichtbaar in de 12 domeinen.
Hersensystemen
De Organic ScoreCard verdeelt de hersenen in drie systemen, maakt een ‘röntgenfoto’ van je hersensystemen en identificeert welke onderdelen je in je strategie gebruikt.
Sterker nog, we kunnen methodische en plezierige oefeningen aanbieden die zijn afgestemd op je unieke reeks resultaten, gericht op het ontwikkelen en uitbreiden van je strategie en groei. Als je klaar bent, kun je de beoordeling opnieuw doen om te zien hoe ver je bent gekomen!
Dit is slechts het topje van de ijsberg. Als je meer wilt weten, is het waarschijnlijk tijd om contact op te nemen, de beoordeling te doen of misschien te overwegen om coach te worden.